Cosa cambia nel 2023 per i lavoratori precoci?

Il 2023 sarà un anno di importanti cambiamenti per i lavoratori precoci, ovvero coloro che hanno iniziato a lavorare prima dei 18 anni e che hanno accumulato almeno 41 anni di contributi. Ecco le principali novità.

Alta pensione anticipata: a partire dal 2023 i lavoratori precoci potranno accedere all'alta pensione anticipata, ovvero la possibilità di andare in pensione prima dei 66 anni (età attuale) con un'indennità pari al 100% della pensione maturata. Questo perché, come noto, i lavoratori precoci hanno spesso una carriera lavorativa più breve ma intensa rispetto agli altri lavoratori.

Calcolo della pensione: il calcolo della pensione per i lavoratori precoci subirà una modifica, di modo da tener conto della particolare carriera lavorativa di questi lavoratori. In particolare, il calcolo terrà conto degli anni di lavoro effettivo e non della sola contribuzione versata, così da garantire una maggiore equità.

Agevolazioni per le donne: le donne che hanno iniziato a lavorare precocemente avranno accesso a particolari agevolazioni per l'accesso all'alta pensione anticipata, in quanto spesso hanno dovuto fare i conti con interruzioni di carriera dovute alla maternità.

In sintesi, il 2023 rappresenterà un'importante occasione per milioni di lavoratori precoci che potranno finalmente godere del meritato riposo e della tranquillità economica.

Come vanno in pensione i lavoratori precoci?

I lavoratori precoci sono coloro che iniziano a lavorare prima dei 19 anni. Ma come vanno in pensione?

La legge prevede che questi lavoratori possano andare in pensione anticipata a partire dai 41 anni e 10 mesi di età se si tratta di uomini e 41 anni e 1 mese se si tratta di donne.

La pensione anticipata prevede un calcolo ridotto della pensione rispetto alla pensione di vecchiaia, ma è comunque una possibilità per chi ha cominciato a lavorare presto.

Per accedere alla pensione anticipata, i lavoratori precoci devono avere almeno 35 anni di contributi versati e potranno percepire la pensione, in media, a partire dai 62 anni per gli uomini e i 61 anni per le donne.

È importante ricordare che la pensione anticipata non è l'unica opzione a disposizione dei lavoratori precoci. Infatti, è possibile anche optare per la pensione di vecchiaia che viene riconosciuta a chi ha almeno 67 anni di età e almeno 20 anni di contributi versati, ma in questo caso non ci sarà una riduzione della pensione.

In definitiva, i lavoratori precoci hanno la possibilità di accedere alla pensione anticipata ma devono avere almeno 35 anni di contributi versati per poterlo fare. In alternativa, possono optare per la pensione di vecchiaia.

Che vantaggi hanno i lavoratori precoci?

I lavoratori precoci, ovvero coloro che iniziano a lavorare prima dei 25 anni, possono godere di numerosi vantaggi sia a livello professionale che personale.

In primo luogo, la precocità lavorativa può offrire grande esperienza nel mondo del lavoro. Infatti, lavorare fin dagli anni dell'università o subito dopo la laurea aiuta a sviluppare competenze e abilità che possono risultare utili per il futuro.

Inoltre, essere lavoratori precoci significa iniziare a ricevere un salario più presto, con conseguente maggiore autonomia economica e la possibilità di investire i propri guadagni per il futuro.

Un'altra importante opportunità per i lavoratori precoci è quella di sviluppare una rete di contatti professionale, a partire dai propri colleghi e superiore gerarchici all'interno dell'azienda. Questo può portare a nuove opportunità lavorative e allo sviluppo della propria carriera.

Infine, essere lavoratori precoci può anche avere importanti benefici a livello personale, a partire dalla possibilità di sviluppare la propria indipendenza e responsabilità e di acquisire maggiore consapevolezza delle proprie capacità e punti di forza.

Chi è nato nel 1964 quando andrà in pensione?

Chi è nato nel 1964 è destinato a chiedersi quando potrà andare in pensione. La risposta non è semplice, poiché dipende da vari fattori.

Innanzitutto, per accedere alla pensione di vecchiaia si devono avere almeno 67 anni di età. Tuttavia, ci sono alcune categorie di lavoratori che possono andare in pensione prima, ad esempio le donne con 35 anni di contributi e gli uomini con 40 anni di contributi.

Ma non è tutto qui. È infatti necessario considerare anche il sistema di calcolo dell'assegno pensionistico. Se si opta per la pensione anticipata, l'importo sarà inferiore rispetto a quello che si avrebbe ritirando la pensione di vecchiaia.

In generale, quindi, per sapere con certezza quando si potrà andare in pensione e quale sarà l'importo dell'assegno, è necessario rivolgersi a un patronato o a un consulente previdenziale, che saprà fornire tutte le informazioni necessarie.

In ogni caso, per chi è nato nel 1964, la prospettiva di andare in pensione sembra ancora lontana. Ma è bene cominciare a pianificare il proprio futuro in vista del momento in cui arriverà il momento di abbandonare la vita lavorativa.

Quando presentare domanda di pensione per i precoci?

La pensione anticipata per i precoci è una opzione che molti lavoratori desiderano ottenere, ma la domanda sorge spontanea: quando è il momento giusto per richiedere questo beneficio? Iniziamo con il precisare che questa opzione riguarda quelle persone che hanno iniziato a lavorare in età giovanissima e che, quindi, hanno raggiunto i requisiti necessari per accedere alla pensione anticipata. È possibile presentare la domanda a partire dai 63 anni di età, ma ovviamente ci sono delle eccezioni. Infatti, la normativa italiana prevede che i lavoratori precoci possano richiedere la pensione anticipata già a partire dai 61 anni, ma solo se hanno versato un numero di contributi maggiori rispetto alla media. Inoltre, per poter accedere a questa opzione, è necessario aver raggiunto un totale minimo di 41 anni e 10 mesi di contributi, mentre le donne possono usufruirne dopo 41 anni e 4 mesi di contributi versati. Tuttavia, è importante considerare che la richiesta della pensione anticipata comporta una penalizzazione sulle mensilità di circa il 6% per ogni anno anticipato rispetto all'età pensionabile ordinaria. Pertanto, è consigliabile valutare attentamente se presentare o meno la richiesta in base alle proprie condizioni e necessità economiche. Infine, è importante sottolineare che il processo di richiesta della pensione anticipata per i precoci può risultare articolato e complesso, pertanto è sempre consigliabile rivolgersi ad un professionista per avere assistenza e maggiori informazioni.